Ingeniero de Diseño Senior at Prysmian Group · Santiago

Conecta el futuro con nosotros

En Prysmian, líder global en la industria de cables y sistemas para energía y telecomunicaciones, buscamos un(a) Ingeniero(a) Senior de Desarrollo de Producto para liderar el diseño y desarrollo de soluciones innovadoras que impulsen la transición energética y respondan a las necesidades de nuestros clientes y mercados.

Si te apasiona la ingeniería, la innovación y el desarrollo de productos de alto impacto, esta oportunidad es para ti.

Propósito del cargo

Liderar el diseño y desarrollo de nuevos productos, así como la mejora continua de productos existentes, asegurando soluciones innovadoras, funcionales, sustentables y alineadas con los requerimientos del negocio, las necesidades de los clientes y las normativas aplicables.

Principales responsabilidades

• Liderar proyectos de diseño y desarrollo de nuevos productos desde la conceptualización hasta su implementación industrial y proceso de certificación.
• Desarrollar especificaciones técnicas, documentación y estándares de diseño.
• Participar en pruebas, prototipos, simulaciones y validaciones técnicas.
• Identificar oportunidades de optimización de costos, materiales y procesos productivos.
• Coordinar actividades con equipos multidisciplinarios de R&D, Manufactura, Calidad, Compras y Marketing.
• Gestionar riesgos técnicos y asegurar el cumplimiento de los planes y cronogramas de desarrollo.
• Actuar como referente técnico y mentor para ingenieros de menor experiencia.
• Garantizar el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y sostenibilidad de la compañía.
• Aplicar conocimientos de normativas nacionales e internacionales para diseño, fabricación y uso de conductores eléctricos.

Requisitos

Formación

• Título profesional de Ingeniería Civil Eléctrica o Ingeniería Civil Mecánica.

Experiencia

• Al menos 5 años de experiencia en diseño y desarrollo de productos.
• Experiencia liderando proyectos multidisciplinarios.
• Experiencia en procesos de manufactura y escalamiento industrial.
• Deseable experiencia en industrias de manufactura, desarrollo de productos o consumo masivo.

Conocimientos técnicos

• Normativas de diseño de conductores eléctricos (IEC, ICEA, UL, CSA, entre otras).
• Conocimiento de normativa RIC y uso de conductores eléctricos.
• Simulaciones de instalación de cables mediante CYMCAP.
• Gestión de proyectos de desarrollo de productos.
• Metodologías de innovación y desarrollo.
• Inglés intermedio a avanzado.
• Manejo de SAP.
• Microsoft Office nivel intermedio.

Competencias clave

• Liderazgo técnico.
• Orientación a resultados.
• Innovación y creatividad.
• Trabajo colaborativo.
• Comunicación efectiva.
• Gestión de proyectos.
• Capacidad de influencia y toma de decisiones.

¿Por qué unirte a Prysmian?

En Prysmian promovemos una cultura basada en la innovación, la diversidad y el desarrollo continuo. Tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos estratégicos para la industria, colaborar con equipos globales y contribuir activamente a la construcción de un futuro más sostenible.

¿Estás listo(a) para conectar el futuro? Postula y súmate a nuestro equipo.

Prysmian , as an Equal Opportunity Employer, aims to attract and recruit individuals with diverse backgrounds, skills, and abilities. We strongly believe that diversity brings significant value at all levels of the organization, increasing the possibility of capturing market opportunities and maximizing value for our customers and stakeholders. With Diversity, Equity, and Inclusion (DE&I) as part of our Social Ambition 2030 and a strategic pillar of our Company culture, Prysmian is committed to the development of an organization that prioritizes talent, where people feel respected, included, and free to fully express their potential just as they are.

All Managers and HRs in Prysmian are responsible for ensuring DE&I policies are respected during the recruiting process, as well as recognizing and mitigating unconscious biases that must not influence our selection processes. All persons will be considered for employment without regard to their race, ethnicity, religion, nationality, origin, citizenship status, socio-economic status, age, sex, gender identity or expression, sexual orientation, marital status, disability, military service or veteran status, pregnancy, parental leave, medical conditions, or any other characteristic protected by applicable federal, state or local laws. Prysmian will endeavor to make a reasonable accommodation for any disclosed physical or neurological condition or disability of a qualified applicant unless the accommodation would impose an undue hardship on the operation of our business.

Visit our DE&I Page to learn more about Prysmian's commitments.

Your application data will be treated according to our Data Protection Policy. If you believe you require assistance to complete this form or to participate in an interview, please let us know.