募集背景

medimoは「医療を救い、医療の未来を拓く」をミッションに、生成AIを中核とした医療向けプロダクトを開発・提供しています。

プレシリーズAでの資金調達を経て、「カルテ原稿自動作成SaaS medimo」は全国の医療機関へ導入が進み、 累計診察件数100万回・導入施設数1,000以上 まで成長しました。

現在、プロダクトの成長に伴い、開発組織も“スケールする段階”に入っています。 採用・育成・評価・体制といった組織基盤を整えながら、生成AIプロダクトとして求められる信頼性・セキュリティ・運用成熟を高い水準で両立することが、事業成長のボトルネックになり始めています。

そこで今回、プロダクト開発を前に進めつつ、開発組織の設計・運営を担い、 価値提供スピードと信頼性を両立する“開発組織の型”をつくるエンジニアリングマネージャー を募集します。技術戦略と組織づくりの両面から、medimoの事業成長を加速する中核を担っていただくポジションです。

具体的な業務内容

• 事業・プロダクト戦略を踏まえた技術戦略／開発戦略の策定と推進（品質・信頼性・セキュリティ・スケールを含む）
• 開発組織の設計と運営（チーム構成、役割分担、意思決定の仕組み、会議体、ロードマップ運用の整備）
• 採用・育成・評価の仕組みづくりと運用（採用戦略、面接設計、オンボーディング、1on1、評価制度・成長支援）
• 開発プロセスの改善（開発～リリースのリードタイム短縮、品質担保、レビュー文化、インシデント後の学習）
• 技術負債の可視化と、プロダクト成長を阻害しない形での返済計画／優先度付け
• PdM／Designer／CS／Sales などと連携し、顧客価値・運用要件を踏まえたプロダクト開発の推進
• （状況に応じて）重要領域のアーキテクチャレビュー／技術判断／リスクマネジメントへの関与

求めるスキル・経験

• エンジニアリング組織のマネジメント経験（目安：5名以上）
  • 採用／育成／評価／チーム運営の全てを主導した経験
• 複数職種を巻き込んだ開発推進経験（PdM／Designer／CS／Sales等）
  • 論点整理、合意形成、優先度判断を前に進めた実績
• Webサービス／SaaSの開発・運用に関する実務的な理解
  • 可用性・性能・セキュリティ・運用（監視/障害対応/変更管理）を踏まえた意思決定ができる
• 技術戦略・アーキテクチャに関する意思決定経験（技術選定、設計レビュー、標準化など）
• 変化の大きい環境で、課題を構造化し、仕組み化で解決してきた経験

歓迎するスキル・経験

• VPoE／CTO／EMとして、組織をスケールさせた経験（採用拡大、組織再編、制度設計など）
• 医療・ヘルスケア領域、またはミッションクリティカル領域のプロダクト開発経験（高い信頼性・監査性・セキュリティ要件）
• 生成AI／LLMを含むプロダクトの開発・運用経験（品質・安全性・コスト・レイテンシのバランス設計）
• エンタープライズ顧客を含むプロダクトのスケール経験（運用設計、権限、監査ログ、サポート容易性など）
• SRE/Platformの立ち上げ、SLO運用、インシデントマネジメントの整備経験

ポジションの魅力

• 生成AIが中核となる医療SaaSで、 「価値提供スピード」と「信頼性・運用性」 を両立させる組織づくりに挑戦できます。
• 生成AIを中核に据えたプロダクトはまだ数が多くなく、技術・運用・プロダクトの前提が日々アップデートされる領域です。 生成AIプロダクトの開発を支える技術基盤と組織の“勝ち筋”を設計し、定着させる 経験ができます。
• 技術戦略だけでなく、 採用・育成・評価・プロセスなど、開発組織の“型”を設計して定着させる フェーズに関われます。
• 医療はミッションクリティカル領域であり、プロダクトの改善が現場の安心・効率に直結します。 事業成長と社会的意義が両立するテーマに、経営・事業と近い距離で コミットできます。

参考URL

◾️株式会社medimo 会社紹介動画 https://recruit.medimo.ai/movie(https://recruit.medimo.ai/movie)

メディア掲載情報

• 日経新聞 AIカルテ作成・メディモ中原代表「医師1人で運営のクリニック広げる」
• ダイヤモンドオンライン 医薬品卸大手スズケンが買収した医療AIスタートアップmedimoとは？
• Forbes 30 Under 30 - Asia - Healthcare & Science (2026)

【職種 / 募集ポジション】 エンジニアリングマネージャー 【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 9,000,000円 〜 15,000,000円

【勤務地】 105-0001 東京都港区虎ノ門3-8-21　虎ノ門33森ビル4F 東京本社または自宅（リモート） 【試用期間】 3カ月　※試用期間中の待遇に変更はありません 【選考フロー】 01. エントリー ↓ 02. 書類選考 ↓ 03. 面接（2〜3回） ※ポジションによっては、面接前に技術課題やリファレンスチェックをお願いする場合がございます。 ↓ 04. 内定・オファー面談

会社情報

【会社名】 株式会社medimo 【代表者】 中原 楊（代表取締役社長 / 共同創業者 / 医師） 馬 劭昂（代表取締役 / 共同創業者） 野村 怜太郎（共同創業者 / 顧問） 【創業】 2022年4月 【オフィス】 本社 東京都港区虎ノ門3-8-21　虎ノ門33森ビル4F 【労働条件】 屋内原則禁煙 等