株式会社JSOL→
【C&I】インフラエンジニア/プロジェクトリーダー・サブリーダー候補(クラウド・Microsoft… at 株式会社JSOL · Osaka
Skills
Job Description
会社概要
株式会社JSOLはコンサルティングやシステム企画から構築・運用まで一気通貫した最先端のIT・CAEソリューションを提供している企業です。
NTTデータと三井住友銀行両グループに所属している企業ではございますが、グループ案件に依存することなく製造、流通・サービス、金融、公共機関など幅広い領域に事業を展開しています。
現在取引社数は約1,300社、プライム案件90%超、営業利益率10%強と順調に事業を拡大していますが、今後更なる事業拡大に向けて組織強化を進めております。
会社紹介資料(PDF)(https://www.career-jsol-recruit.com/assets/pdf/Company\_Introduction2023.pdf) 会社紹介動画(YouTube)(https://www.youtube.com/watch?v=5f\_AEFbT8Vw)
業務内容
お客様のITインフラ基盤に関する提案から設計・構築、運用保守まで、各プロジェクトのリーダーまたはサブリーダーとして、一貫してご担当いただきます。 ※担当プロジェクトは、これまでのご経験やご希望を考慮のうえ決定します。
<案件例> ①AWS、Azureを活用したクラウド基盤の設計・構築および運用保守 ・お客様のクラウド基盤(AWS、Azure)における設計・構築から運用保守までを一貫して支援 ・新規システム構築やシステム更改に伴い、仮想マシンの払い出しをはじめとする、インフラ基盤の設計・構築 ・お客様とのワークショップを定期的に開催し、本番稼働後の安定的な運用保守を支援
②OA基盤の設計・構築・移行および運用保守 ・Microsoft 365を活用したOA基盤の設計・構築・移行から運用保守までを支援 ・ユーザー権限の改廃や組織変更をはじめとした、お客様OA環境に対する運用保守作業の遂行 ・会社統合等に伴う、Active DirectoryおよびMicrosoft Entra IDの移行・切替プロジェクトの推進
③認証基盤に関するソリューション提案、導入・実装および運用保守 ・特権ID管理ソリューション(PAM)の提案、導入・実装および運用保守 ・IDガバナンス管理ソリューション(IGA)の提案、導入・実装および運用保守
<業務の魅力> ・クラウド・OA・セキュリティに関するプロジェクトの提案から設計・構築、運用保守まで一気通貫で携わることができます。 ・大規模インフラに関わる案件が多く、リーダー・サブリーダーとしてプロジェクトを推進しながら、幅広い知識と経験を身につけることができます。 ・個別のシステムインテグレーション案件に加え、新たなソリューションの企画・立案や、サービス提案に携わる機会もあります。
配属部門
サイバーセキュリティ&インテリジェント・オペレーション事業本部(https://career-jsol-recruit.com/business/division\_07.html)
応募要件
必須スキル・ご経験(MUST)
・プロジェクトリーダー、サブリーダー、チームリーダーなどの立場で、進捗管理やメンバー管理を行った経験 ・以下いずれかのご経験をお持ちの方 -クラウド基盤(AWS、Azure等)の設計・構築・運用保守経験 -Microsoft 365、Active Directory、Microsoft Entra IDなどのOA基盤に関する設計・構築・運用経験 -ID管理(IDaaS/IGA)または特権ID管理(PAM)ソリューションの導入・実装および運用保守経験
歓迎スキル・ご経験 (WANT)
①クラウド・インフラ領域 ・AWS、Azureを活用したシステム基盤の設計・構築経験 ・仮想基盤(VMware、Hyper-V等)の設計・構築経験 ・ネットワーク、サーバ、ストレージなどインフラ全般の設計・構築経験 ・Infrastructure as Code(Terraform、CloudFormation等)の利用経験 ・運用自動化やスクリプト開発(PowerShell、Python等)の経験
②OA基盤領域 ・Microsoft 365(Exchange Online、Teams、SharePoint Online、OneDrive)の導入・運用経験 ・Active DirectoryおよびMicrosoft Entra IDに関する設計・構築・移行経験 ・M&Aや組織統合に伴う認証基盤・OA基盤の移行プロジェクト経験 ・アカウント管理や権限管理に関する運用設計経験
③ID管理・セキュリティ領域 ・IGA(IDガバナンス管理)やPAM(特権ID管理)の導入経験 ・Saviynt、SailPoint、Okta、Microsoft Entra ID、CyberArk等の運用設計経験 ・ゼロトラストやIDセキュリティに関する知識・経験
求める人物像
・顧客とのコミュニケーションを通じて課題を整理し、提案から設計・構築、運用まで主体的に推進できる方 ・プロジェクトリーダー・サブリーダーとしてチームを牽引し、周囲を巻き込みながら、プロジェクトの成果創出に取り組める方 ・クラウド、Microsoft 365、ID管理、セキュリティなど幅広いインフラ技術の習得に意欲的な方 ・技術トレンドを継続的にキャッチアップし、新しい技術やサービスの活用に積極的に取り組める方 ・お客様の業務課題や経営課題にも興味を持ち、技術を通じて、お客様への価値提供に取り組みたい方 ・将来的にプロジェクトマネージャーや組織リーダーとしてキャリアを広げていきたい方
【職種 / 募集ポジション】 【C&I】インフラエンジニア/プロジェクトリーダー・サブリーダー候補(クラウド・Microsoft 365・ID管理領域)(大阪) 【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 6,950,000円 〜 10,750,000円 ※上記想定年収は、賞与及び各種手当、想定時間外勤務手当(30時間相当)を含むの想定額になり、経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■月給:基本給37.7万円以上+各種手当 ※各種手当は、家族構成、住居形態、勤務地等により異なります。 ※管理監督者の場合は、時間外勤務手当については手当を支給しないものとします。
■昇給:年1回 ■賞与:年2回 【勤務地】 550-0001 大阪市西区土佐堀2-2-4 土佐堀ダイビル 【働き方について】 当社では、出社とテレワークを組み合わせたハイブリッドな勤務を全社推奨方針としており、フルリモートやリモート主体の勤務は実施しておりません。 ※部署や携わるプロジェクトによって比率は変動します。 【就業場所/ 従事すべき業務の変更の範囲について】 (変更の範囲)会社の定める場所 (変更の範囲)会社の定める業務
会社情報
【会社名】 株式会社JSOL 【代表取締役社長】 永井 健志 【資本金】 50億円 【売上高】 613億円 (2026年3月期) 【従業員】 1,418名(2026年4月現在) 【所在地】 東京本社:東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス 大阪本社:大阪市西区土佐堀2-2-4 土佐堀ダイビル 江戸堀オフィス:大阪市西区江戸堀2-1-1 江戸堀センタービル 名古屋オフィス:名古屋市中区丸の内2-18-25 丸の内KSビル 【事業内容】 システムインテグレーション 製造業、流通・サービス、金融、公共向けシステム、CAEソフトウェア 【株主】 株式会社NTTデータ( 50%) 株式会社日本総合研究所( 50%) 【グループ会社】 株式会社理研数理 数理モデルの研究開発受託やコンサルティング、ソフトウエアプラットフォームサービスの販売などを行います。