当社について

Hakuhodo DY ONEは、デジタル広告・デジタルマーケティング領域を中心に、マーケティング戦略立案、広告運用、クリエイティブ、データ・テクノロジー活用を包括的に支援する企業です。

博報堂ＤＹグループのデジタル事業会社として、国内外のクライアント企業のマーケティング課題解決に取り組んでいます。

ポジションについて

募集背景

統合後の全社基盤整備と中長期的な成長に向けて、業績管理、管理会計、予算策定、中期計画の策定・モニタリング、事業モニタリングの重要性が高まっています。

本ポジション（事業計画本部）では、全社の予算策定、業績見通し、中期計画の策定・モニタリング、収益・費用管理、経営会議向け資料作成に加え、 グループ会社・出資先の事業推進やガバナンス支援を担っています。経営と事業の意思決定を数値面・実務面から支える体制を強化するため、新たなメンバーを募集します。

職務概要

全社の業績管理・管理会計領域、またはグループ会社・出資先の事業推進領域において、数値分析、予算・見通し管理、中期計画のモニタリング、資料作成、論点整理、関係部門との調整を担当いただきます。

単なる数値集計にとどまらず、業績や事業状況を構造的に把握し、経営が判断しやすい形に整理することがミッションです。

具体的な業務

• 年度予算・月次予算・中期計画の策定、取りまとめ
• 業績見通し、予実差異分析、中期計画の進捗確認、経営向け資料の作成
• 全社PL、部門別損益、収益・費用のモニタリング
• 費用管理、リソース配分、業務プロセス改善の支援
• グループ会社・出資先の業績モニタリング、事業計画の確認
• 投資、M&A、PMI、ガバナンス関連テーマの実務支援

仕事のやりがい

• 経営に近い立場で、全社の意思決定を支えられる
• 管理会計・業績管理の仕組みづくりに関われる
• 財務・会計と事業の両方の視点を身につけられる
• FP&A、経営管理、事業管理、投資・PMI支援など、幅広い専門性を高められる

応募資格

必須経験

• 以下①～③いずれかのご経験3年以上

　　① 経営企画、経営管理、事業企画、営業企画、事業管理、FP&A、管理会計、経理・財務などの経験 　　② 予算策定、予実管理、業績見通し作成、KPI管理、営業数値管理、事業計画策定に関わった経験 　　③ 会計・財務・営業・事業KPIなどの数値データを用いた分析、レポーティング経験

• Excel／スプレッドシート等を用いた数値管理・分析スキル
• 複数部門と連携しながら業務を進めた経験

歓迎経験

• 広告、マーケティング、デジタルメディア、IT、コンサルティング業界での業務経験
• 全社PL、部門別損益、サービス別損益などの管理経験
• 経営会議、取締役会、役員向け資料の作成経験
• BIツール、BigQuery、SQL、管理会計システム等の利用経験
• M&A、PMI、子会社管理、投資管理、ガバナンス関連業務の経験

求める人物像

• 数字を起点に、事業や組織の課題を捉えられる方
• 正確性とスピードのバランスを取りながら業務を進められる方
• 複数の関係者と円滑に連携できる方
• 示唆出しや改善提案まで踏み込みたい方
• 変化の大きい環境で、前向きに仕組みを整えていける方

【職種 / 募集ポジション】 事業計画・FP&A／グループ事業推進 【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 5,500,000円 〜 10,000,000円 ■月給：390,000円 ～ 705,000円 基本月給 ：307,000円 ～ 556,000円 バリュー手当：83,000円 ～ 149,000円

※30時間を超える時間外労働分は追加で全額支給

＜モデル給与＞ ■入社3年目 役職：部長 年収700万 （月給50万円＋賞与）

■入社5年目 役職：局長 年収860万 （月給56万円＋賞与） 【勤務地】 107-6316 東京都港区赤坂5丁目3-1 赤坂Bizタワー ※変更の範囲：全ての事業所及び会社が認めた場所（出向先企業が指定する事業所を含む） 【従事すべき業務の変更の範囲】 全ての業務への配置転換あり（出向先企業の業務を含む） 【昇給・賞与】 昇給：年1~2回 賞与：年1回（6月） 【選考フロー】 筆記試験：有　面接回数：2～3回

書類選考⇒適性検査⇒1次面接⇒最終面接⇒内定

※最終面接前にリファレンスチェックにご協力いただく場合がございます。 ※ポジションによって、面接回数が異なります。

会社情報

【会社名】 株式会社Hakuhodo DY ONE 【設立】 2024年4月1日 【事業内容】 デジタルマーケティング全般にまつわる企画・コンサルティング・代行事業、投資事業 【本社所在地】 〒107-6316 東京都港区赤坂5丁目3-1 赤坂Bizタワー 【拠点】 [関西支社・大阪営業所] 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目3-18 中之島フェスティバルタワー20F

[中部支社] 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3丁目3-21 セントライズ栄7F

[九州支社・福岡営業所] 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神1丁目14-18 天神ブリッククロス南棟 4F

[東京オフィス] 〒150-6033 東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー

[高知オフィス] 〒780-0841 高知県高知市帯屋町2丁目2-9 帯屋町CENTRO3F

[新潟オフィス] 〒950-0087 新潟県新潟市中央区東大通2丁目4-10 日本生命新潟ビル10F 〒951-8068 新潟県新潟市中央区上大川前通7番町1230-7 ストークビル鏡橋8F

[さいたまオペレーションセンター] 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目11-20 大宮ＪＰビルディング13F 【従業員数】 3,290名（2026年4月1日時点） 【代表取締役社長】 北爪 宏彰 【株主】 博報堂ＤＹグループ100％ 【採用ポリシー】 Hakuhodo DY ONEは採用活動において、以下のルールを遵守します。

1. 採用選考についてのルール

・面談、面接においては、威圧的・人格否定的・性的な言動は行わず、安心して話せる場をつくります。

・求職者のプライバシーを尊重し、誠実な対応で、適性と能力のみに基づき公正に選考します。能力・適性に関係のない事項の把握や不合理な差別は行いません。

・就活ハラスメントのみならず、あらゆるハラスメント（セクハラ・パワハラ・オワハラ等）の禁止を全社員に周知し、行わないことをお約束します。

・求職者のキャリアの自己決定権を尊重します。進路の選択の自由を不当に狭めたり、他社の選考辞退を強要するなど、過度な拘束や圧力を与える行為は行いません。

2. 面談・面接の具体的なルール

・場所：健全性が保たれる場（オフィス・貸会議室・オンライン等）で行い、会社の管理が及ばない空間での面談は行いません。

・連絡手段：会社が認めた公式の手段に限定し、担当者個人のSNSや私的な連絡先の交換は行いません。

・時間帯：面談・面接および応募者の方へ弊社からご連絡する際は、深夜・早朝など生活に支障をきたす時間帯での連絡は行いません。

※原則として、平日9:30〜20:00の間に行います。

※採用イベントなど、適切な理由がある活動においては、土日・祝日も実施する場合があります。