Bouwer & Officier zoekt een Junior accountant / relatiebeheerder!

Wil jij jouw ervaring in de samenstelpraktijk verder uitbouwen en steeds meer verantwoordelijkheid krijgen voor je eigen klanten? Bij Bouwer & Officier combineer je het samenstellen van jaarrekeningen met persoonlijk klantcontact en groei je verder richting een zelfstandige rol als relatiebeheerder.

Je krijgt een eigen portefeuille, houdt zicht op de voortgang van opdrachten en bouwt een vertrouwensrelatie op met ondernemers. Tegelijkertijd sta je er niet alleen voor: je werkt binnen een betrokken team waarin je kunt sparren, vaktechnische ondersteuning krijgt en ook zelf jongere collega’s verder kunt helpen.

Wie is Bouwer en Officier?

Bouwer & Officier is een middelgroot accountantskantoor met een sterke focus op het midden- en kleinbedrijf. De organisatie ondersteunt klanten op het gebied van financiële administraties, loonadministraties, jaarrekeningen, fiscale advisering en aangiften.

Binnen het kantoor staat kwaliteit voorop, maar altijd met oog voor de mens. Er wordt bewust gestuurd op een gezonde werkdruk, zodat medewerkers hun werk goed kunnen doen en plezier houden in wat ze doen.

De organisatie kenmerkt zich door een platte structuur, korte lijnen en een betrokken team waarin collega’s elkaar kennen en ondersteunen.

Wat ga je doen?

Als Junior accountant / relatiebeheerder krijg je steeds meer verantwoordelijkheid voor je eigen cliënten en samenstelopdrachten. Je stelt eenvoudige jaarrekeningen zelfstandig samen en bereidt complexere jaarrekeningen voor. Daarbij bewaak je de voortgang binnen jouw portefeuille en zorg je ervoor dat werkzaamheden zorgvuldig en tijdig worden uitgevoerd.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Zelfstandig samenstellen van eenvoudige jaarrekeningen en voorbereiden van complexere jaarrekeningen voor diverse cliënten;
• Opstellen van tussentijdse cijfers en managementrapportages;
• Bewaken van de voortgang van samenstelopdrachten binnen jouw eigen portefeuille;
• Analyseren van resultaten en balansposities;
• Verzorgen en beoordelen van belastingaangiften, zoals IB en VPB;
• Behandelen van vragen van cliënten;
• Opbouwen en onderhouden van een vertrouwensrelatie met ondernemers;
• Signaleren van adviesbehoeften op financieel en fiscaal gebied;
• Meedenken over optimalisatie van processen, waaronder digitale tools.

Wat bieden wij?

Bij Bouwer & Officier krijg je een functie waarin je inhoudelijk verder kunt groeien én steeds meer verantwoordelijkheid kunt nemen richting klanten. Je krijgt de ruimte om jouw eigen portefeuille te beheren, jezelf vaktechnisch verder te ontwikkelen en op termijn verdere stappen te zetten binnen de organisatie.

Je kunt rekenen op:

• Een goed salaris dat past bij jouw ervaring;
• Flexibele werktijden;
• De mogelijkheid om deels thuis te werken;
• Een interessant en dynamisch cliëntenbestand;
• Werken in een modern en prettig kantoor;
• Een afwisselende functie met veel ruimte voor eigen inbreng;
• Een enthousiast en betrokken team;
• Goede persoonlijke begeleiding;
• Vaktechnische ondersteuning;
• Regelmatig samen lunchen met collega’s;
• Jaarlijkse teamuitjes en activiteiten;
• Korte lijnen en een platte organisatie.

---

Jij hebt inmiddels een stevige basis opgebouwd binnen de samenstelpraktijk en bent klaar om meer verantwoordelijkheid te nemen voor klanten en opdrachten. Je werkt nauwkeurig, controleert kritisch je eigen werk en vindt het prettig om rechtstreeks met ondernemers te schakelen.

Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde HBO-opleiding Accountancy, Finance & Control of Bedrijfseconomie;
• Minimaal 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie binnen de samenstelpraktijk;
• Een sterk verantwoordelijkheidsgevoel;
• Goede communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling;
• Het vermogen om gemakkelijk met collega’s samen te werken en hulp in te schakelen wanneer dat nodig is;
• Een nauwkeurige en gestructureerde werkwijze, waarbij je jouw eigen werk kritisch controleert;
• Een nieuwsgierige en oplossingsgerichte instelling;
• De ambitie om jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien;
• De motivatie om jongere collega’s te ondersteunen in hun ontwikkeling.