Category Buyer - Non-Ferrous at Bosch Home… · San…

DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA Bosch fue fundada en Stuttgart en 1886 por Robert Bosch (1861-1942), y por más de 130 años se ha distinguido por una cultura corporativa única, basada en valores sólidos que nos impulsan a mejorar cada día. Nuestros productos, presentes en una amplia variedad de terrenos, contribuyen a mejorar la calidad de vida de millones de personas.   DESCRIPCIÓN DEL EMPLEO Estamos buscando un Category Buyer proactivo y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo de Procurement de HVAC Residencial y Comercial Ligero en la región Américas. En este rol, apoyarás la gestión de categorías de Metales No-Ferrosos, principalmente cobre y aluminio. Serás parte clave en la ejecución de estrategias de abastecimiento, colaborando con equipos multifuncionales y proveedores para asegurar el suministro oportuno, competitivo y de calidad que impulse el crecimiento del negocio. Responsabilidades principales • Apoyar en el desarrollo e implementación de estrategias de categoría alineadas con los objetivos del negocio. • Ejecutar iniciativas de sourcing para optimización de costos, mejora de condiciones comerciales y mitigación de riesgos. • Gestionar y fortalecer relaciones con proveedores para asegurar desempeño, calidad y servicio. • Colaborar estrechamente con áreas como Ingeniería, Calidad, Operaciones y Procurement de la Unidad de Negocio. • Analizar datos de mercado, costos y desempeño para soportar la toma de decisiones. • Dar seguimiento a proyectos y actividades de sourcing asegurando cumplimiento en tiempo y forma.         REQUISITOS • Grado de Ingeniería, Negocios o afín • 2 a 4 años de experiencia en compras, sourcing o supply chain dentro de entornos de manufactura. • Conocimiento básico/intermedio de sourcing estratégico y dinámicas de mercado. • Buenas habilidades de negociación, comunicación e influencia. • Experiencia en gestión de proveedores. • Enfoque analítico y orientado a datos, con interés en optimización de costos y gestión de riesgos. • Capacidad para manejar múltiples prioridades y trabajar en un entorno dinámico. • Habilidades de colaboración para trabajar con equipos multifuncionales. • Manejo de MS Office, especialmente Excel (nivel intermedio/avanzado). • Conocimiento de sistemas ERP (Oracle, SAP o similares) deseable. • Inglés avanzado