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Nachwuchsführungskraft Verkauf (m/w/d) at ALDI SÜD · Darmstadt
Skills
Job Description
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Nachwuchsführungskraft Verkauf (m/w/d)
491061
- Erstellt
Berufserfahrene
Verkauf/ Filiale
ALDI SE & Co. KG Mörfelden, Hessenring 1-3, 64546 Mörfelden-Walldorf
Schorlemmerstraße 45
Darmstadt-Arheilgen
64291
Deutschland (DE)
03_Filiale_Nachwuchsfuehrungskraft_Verkauf.jpg
https://jobs.cdn-aldi-sued.de/video/.mp4
https://jobs.cdn-aldi-sued.de/video/.jpg
37,5 Stunden
01.05.2026
Filiale
Filiale
unbefristet
Verkauf
Kira Marie Schumacher
1
€
€
Karriere
Stellv. Filialleiter Ausbildungsprogramm
Hessen (DE-HE)
22.10.2026 11:01
Keine
Mit Führungsverantwortung
EIN ARBEITGEBER, DER ZU DIR PASST
Für rund 50.000 Mitarbeiter:innen sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche geben uns die Grundlage, um unser Bestes zu geben und ein gutes Leben für alle zu ermöglichen.
DAS BIETET DIR ALDI SÜD
- Trainee-Programm zur stellvertretenden Filialleitung als Filialführungsnachwuchs in mehreren Filialen mit einer Dauer von 15 Monaten bis zu maximal 3 Jahren
- Intensive Einarbeitung in operative Tätigkeiten, die Personalentwicklung und Mitarbeitendenführung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge
- Sechs Wochen Urlaub pro Jahr
- Minutengenaue Arbeitszeiterfassung und Überstundenausgleich
- Förderung durch individuelle Seminare der ALDI SÜD Akademie
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und zum Arbeitsschutz)
- JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios
DAS SIND DEINE AUFGABEN
- Aktive Unterstützung der Filialleitung und Übernahme erster Führungsaufgaben
- Analyse und Optimierung der Filialkennzahlen in Zusammenarbeit mit dem Führungsteam der Filiale
- Erstellung der Personaleinsatzplanung sowie Koordinierung von Inventurmaßnahmen
- Kennenlernen verschiedener Filialstrukturen und –prozesse
- Mitarbeit im Tagesgeschäft, z. B. beim Bestandsmanagement und bei der Warenverräumung
- Kassiertätigkeiten und Kassenabrechnung
DAS BRINGST DU MIT
- Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)
- Erste Berufserfahrung in einer Führungsposition
- Einsatzbereitschaft im operativen Filialgeschäft
- Hohe Lernbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe und Zuverlässigkeit
- Begeisterung für Führungsaufgaben, Flexibilität und Organisationstalent
- Quereinsteiger:innen, z. B. aus Gastronomie oder Hotellerie sind willkommen