会社情報

MSOLとは、「Managementの力で、社会のHappinessに貢献する」ミッションのもと、プロジェクトマネジメントのプロフェッショナルとして経営層から現場まで業種業態問わずあらゆるプロジェクトにおいて、単なる改善提案に留まらず当事者意識を持って実行する、いわゆる"実行支援に特化したPMO"としてお客様のプロジェクトを成功に導くコンサルタント集団です。 会社概要はこちら(https://www.msols.com/company/company\_data/)

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事業内容

MSOLはプロジェクトマネジメント支援を主軸としながら、大きく4つのサービスを提供しています。

■プロジェクトマネジメント支援（PMO） (https://service.msols.com/service/pmo/) 企業のさまざまな組織・プロジェクトにおいて、各現場で抱える課題やその原因を分析し、打つべき施策や解決策を提供し、現場に即した「実行支援」を行うのがMSOLのPMOです。

■EPMO (https://service.msols.com/service/epmo) 個々のプロジェクトでは対処できないお客さまの根本的な組織課題をEPMO（Enterprise Project Management Office）や部門PMOという立場で、問題への対症療法的なアプローチではなく、予防医療的なアプローチでリスクマネジメントの仕組みから企画検討/導入定着までを伴走します。

■PROEVER（パッケージソフトウェア） (https://proever.com/) プロジェクトマネジメント専門会社としてのノウハウ/経験を結集させたプロジェクトマネジメントソフトウェアで、お客さまのプロジェクト成功とマネジメント成熟度向上を支援していきます。

■トレーニング (https://service.msols.com/service/training/) MSOLのプロジェクトマネジメントの理論/方法論をベースとした、基礎スキルの習得および実際にプロジェクト活動にも役立つ、実践的なトレーニングプログラムを提供しています。

募集背景

現在、金融業界の変革に伴いデジタルトランスフォーメーションが急務となっています。しかし、DXを推進するための実行力を持つ人材が不足していることから、プロジェクトを推進できるPMOのニーズが増加しています。よって、弊社では銀行、証券、保険等の金融各分野において、プロジェクトを主体的に推進するPMOコンサルタントを募集いたします。

※プロジェクト事例はこちら(https://www.msols.com/recruit/work/around-project/)

主な仕事内容

• プロジェクトの現場レベルの問題解決・プロジェクトリードや、全社レベルや組織横断のマネジメントを行うEPMO、大規模/複合的プロジェクトのマネジメントを行うPgMO等、組織や社風、プロジェクト状況に合わせた実行支援を行う。
• 経営レベルの視点に立ち、マネジメント層（役員レベル）に対し組織レベルの問題点を指摘し、改善の方向性を示す。
• 問題の本質を突き、マネジメント層（上場企業の部門長・事業部長クラス）に対して根本的な課題やあるべき姿を提言し、解決策の検討・実行をリードする。
• クライアント組織/業務/プロジェクト内の意思決定者に対して、マネジメントの重要性を認識する働きかけを行う。
• プロジェクト全体に関わる問題点を整理、分析し、解決すべき原因を見つけ出し、現場レベルの問題点の説明や解決へ働きかけを行う。
• PMやPMOチーム（ユーザー、ベンダー側のPMO 等）を取りまとめ、クライアントの組織/業務/プロジェクト全体をリードする。

採用要件

以下すべての要件を満たす方

• 銀行、証券、保険等の金融領域におけるシステム開発・DXプロジェクト参画経験
• システム開発・DXプロジェクトでのPLもしくはチームリード（以下TL）業務経験
• 高度なドキュメンテーションおよびプレゼンテーションスキル
• 担当組織やプロジェクトでの課題を発見し、周囲を巻き込み改善を訴求する力

活躍イメージのある方

• 金融業界のデジタルシフトを推進し、業界変革に寄与したいという想いのある方
• 金融知見を活かしながら、第三者として俯瞰的な立場でプロジェクトを推進していける方
• 失敗を恐れず自ら気づき、考え、周囲を巻き込みながら問題を解決していける方
• 広い視点からリスクや課題に気づき、周囲を巻き込んで変革をリードできる方
• 逆境にあっても、正しいことを貫ける力強さと前向きな姿勢を持っている方
• プロジェクトや組織の”コミュニケーションハブ”となれる方
• 謙虚な心を持ち、常にプロフェッショナルとして周囲に良い影響を与えられる方

入社者事例

金融システム子会社出身者 金融システム子会社にて複数のPJTに参画しPMを経験。営業職にキャリアチェンジを経て再度IT業界に戻ることを決意。自身の得意分野であり、今後の中核スキルとしたいのは「マネジメント」であるとの想いからマネジメント専門会社である弊社へ入社。金融およびITの豊富な知識経験を活かし、現在まで複数の金融機関のPJTを担当、推進している。

【職種 / 募集ポジション】 【東京/金融】【PMA/PMC】金融業界向けPMOコンサルタント 【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 6,500,000円 〜 15,000,000円 ※年俸制 ※固定時間外割増手当（30時間分）を含む ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 内訳）月給：基本給\435,666～　固定残業代\106,000～

【その他手当】（弊社規程に準じ支給） ・子ども手当 ・通勤交通費支給（上限5万円） ・テレワーク手当

【昇給・昇格】 基本的に年1回（ご入社月により変動）

【試用期間】 有（3ヶ月）※試用期間中の雇用条件の変更無 【勤務地】 107-6229 東京都港区赤坂ミッドタウン・タワー29階 【勤務先】 ・各プロジェクト拠点（愛知県内を中心に、関西、首都圏近郊等） ※プロジェクトにより、リモートワーク/出張の有無・頻度は変動いたします 【条件】 【勤務時間】 9：00～18：00（フレックスタイム制・コアタイムなし） ※上記時間は弊社定時時間のため、クライアント先により変動

【休日】 完全週休二日制（土・日・祝日) 年末年始休暇 年間休日：123日　※FY2024実績（2023年11月～2024年10月）

【休暇】 ・年次有給（入社月に応じ、最大15日を入社日に付与） ・慶弔 ・記念日 ・サバティカル ・産前産後 ・育児 ・介護 その他、就業規則に定める休暇 【評価制度】 個々の実績への評価×会社業績を勘案し決定。 独自の取り組みとして、評価会議には、上司だけでなく、現場メンバーが『レポーター』として入り、本人の活動に対する支援を行います。 客観性・公平性を求め、このような方法を採用してます。 【福利厚生】 ・確定拠出年金制度 ・従業員持株会制度 ・RELO　CLUB導入 ・ベビーシッター制度 ・慶弔金制度 ・サポート制度（PMP受験、AI関連資格補助、PDU取得、英語学習※） ・メンター制度 ・クラブ活動補助 ・定期健康診断 ・全社イベント ・ファミリーDAY ・welcome会 等々

※TOEIC・Versant受検費補助、営業学習ツール・英会話レッスンの受講補助 　有り（ただし、補助・受講には諸条件あり） 【認定資格】 ・女性活躍推進について 　厚生労働大臣より女性活躍を推進する優良企業として「えるぼし」認定 　され、23年8月31日に最高グレードの3段階目を取得しています。

・健康経営について 　従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人 　として「健康経営優良法人2024（大規模法人部門）」に認定されていま 　す。 【勉強会・研修】 『学びあい、教え合う』を目指し、自主勉強会から外部講師を招いた研修まで、年間約100コンテンツ以上を社内にて実施しています。必須研修コース、プロジェクトマネジメント基礎研修等、キャリアに応じて各種トレーニングを行います。 ＜参照＞https://www.msols.com/recruit/career-step/training/

※入社後は、本社にて10日間のオリエンテーションがあります。 【定年】 65歳 ※嘱託として1年以内の期間を定めて再雇用する事がある 【応募資格】 ・銀行、証券、保険等の金融領域におけるシステム開発・DXプロジェクト参画 　経験 ・システム開発・DXプロジェクトでのPLもしくはチームリード（以下TL）業務 　経験 ・高度なドキュメンテーションおよびプレゼンテーションスキル ・担当組織やプロジェクトでの課題を発見し、周囲を巻き込み改善を訴求する力 ・非喫煙者

【歓迎】 ・PMP資格保有 ・50名以上の大規模プロジェクト経験

【求める人物像】 ・逆境にあっても、正しいことを貫ける力強さと前向きな姿勢を持っている方 ・謙虚な姿勢で、常にプロフェッショナルとして周囲に良い影響を与えられる方 ・失敗を恐れずチャレンジし、周囲を巻き込みながら問題解決のできる方 【選考回数】 面接2～3回、WEBテスト ※選考過程において、リファレンスチェックを実施する場合があります 【就業場所・業務の変更範囲について 】 ■業務の変更範囲について 「変更の範囲：当社及び出向（転籍）先における各種業務全般 」

■就業場所の変更範囲について 「変更の範囲：人事異動・出向（転籍）等により、 　当社の国内外の事業所及び当社の事業所以外が勤務地となる場合があります。」

会社情報

【会社名】 株式会社マネジメントソリューションズ 【代表取締役会長 兼 社長】 髙橋信也

【本社】 〒107-6229 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー29階 TEL：03-5413-8808　FAX：03-5413-8809 【中部支社】 〒450-6315 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1　ＪＰタワー名古屋15階 TEL:052-854-7756　FAX:052-308-8362 【関西支社】 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3-2-2　ＪＰタワー大阪18階 TEL:06-7222-0266　FAX:06-7632-2086 【グループ会社】 株式会社MSOL Digital 〒160-0023　東京都新宿区西新宿6丁目18番1号 新宿セントラルパークタワー 15階

株式会社テトラ・コミュニケーションズ 〒102-0072　東京都千代田区飯田橋3-11-13　飯田橋i-MARK ANNEXビル4F

MSOL INC（米国） 221 River Street. Hoboken, NJ 07030, USA

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