Brand Content Manager Junior Klorane -… at Pierre Fabre · Lavaur

Brand Content Manager Junior Klorane - Alternance - H/F Location: Tarn (81) Who we are ? We are Pierre Fabre Laboratories, a global leader combining pharmaceutical expertise with dermo-cosmetics to support consumers and patients at every stage of their care journey. Our portfolio includes several medical franchises and international brands such as Eau Thermale Avène, Ducray, A-Derma, Klorane, René Furterer, and Pierre Fabre Oral Care. By joining us, you become part of a meaningful company where the human dimension is essential. You become a participant in the "We Care Movement," a movement that values excellence and innovation within passionate teams. Together, we push the boundaries of science to unite health and beauty for the benefit of all, because Every time we care for a single person, we make the whole world better. Present in 120 countries with a team of over 10,000 employees, we are proud to create a scientific and human impact, today and tomorrow! If caring is at the heart of your values, join Pierre Fabre Laboratories and become a key player in the “We Care Movement". Your mission Votre rôle au sein d’une entreprise pionnière en pleine expansion. Klorane, marque leader capillaire en pharmacie, reconnue pour son offre de soins naturelle et globale : capillaire, bébé, visage, solaire & corps. En tant que Brand Content Manager, vous serez en charge de la création, de la gestion et de l'optimisation de tous les contenus de marque à travers différents canaux. Votre objectif sera de renforcer l'image de marque, d'engager son audience et de mettre à disposition des campagnes en lien avec les objectifs marketing de la marque. Plus précisément, vos missions seront : Stratégie de Contenu : Développer et mettre en œuvre une stratégie de contenu alignée avec les objectifs de la marque et les tendances du marché. Création de Contenu : Produire du contenu original et de haute qualité, incluant des articles, des vidéos, des infographies, des posts sur les réseaux sociaux, et des newsletters. Gestion de Projet : Coordonner avec les équipes internes et externes (graphistes, vidéastes, rédacteurs, agences) pour assurer la livraison des projets dans les délais impartis. Optimisation SEO : Assurer que tout le contenu est optimisé pour les moteurs de recherche pour augmenter la visibilité et le trafic organique. Analyse et Reporting : Suivre les performances des contenus via des KPIs et fournir des rapports réguliers avec des recommandations pour améliorer l'engagement et l'atteinte des objectifs. Veille Concurrentielle : Surveiller les tendances de l'industrie et les stratégies de contenu des concurrents pour s'assurer que notre contenu reste compétitif et innovant. Les plus de l’alternance : Missions diversifiées Possibilité de réaliser un jour de télétravail par semaine après un mois d'intégration et deux jours après le 4ème mois (si le poste le permet). Dotations produits Restaurant d'Entreprise ou Titres Restaurants Salaire conventionnel attractif Intéressement/ Participation 13ème mois Plan épargne entreprise Mutuelle RTT au prorata du temps de présence Accès au CSE L’alternance se déroulera sur notre site des Cauquillous, à Lavaur (81), à 30 minutes de Toulouse et débutera à partir du mois de septembre 2026. Merci d’indiquer vos dates de disponibilités dans votre CV. # Young People Who you are ? Des compétences au service de projets novateurs. Nous recherchons un(e) étudiant(e) de niveau BAC+5 master/marketing/Communication, avec une spécialisation en digital Vous avez une première expérience en marketing produit. La maitrise du pack office (Powerpoint, Excel…) est indispensable. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu pour : Votre rigueur, Votre curiosité et votre ouverture d'esprit, Votre réactivité et votre capacité d'anticipation. Des capacités d'analyse et de synthèse sont appréciées. Vous appréciez le travail en équipe et vous avez des qualités relationnelles. At Pierre Fabre Laboratories, we believe that our greatest asset is our people. We are committed to a policy of Equal Employment Opportunity and will not discriminate against an applicant or employee based on race, color, religion, creed, national origin or ancestry, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, physical or mental disability, veteran or military status, genetic information, or any other legally recognized protected basis under federal, state, or local law. The information collected by this application is solely to determine suitability for employment, verify identify, and maintain employment statistics on applicants. Applicants with disabilities may be entitled to reasonable accommodation under the Americans with Disabilities Act and certain state or local laws. Please inform the company’s personnel representative if you need assistance completing this application or to otherwise participate in the application process. Thus, we commit to considering all applications equally, without fail.