Oportunidades de Carreira: SUPERVISOR LOGISTICA at Orbia in BR

👉 Todas as nossas oportunidades estão abertas a pessoas com deficiência (PcD).

Junte-se a nós no Orbia Building & Infrastructure: Onde o propósito ganha vida.

Você é movido por propósitos. Mentalidade de crescimento. Pronto para ampliar seu potencial. Bem-vindo ao negócio de Construção e Infraestrutura da Orbia, Wavin, onde nosso propósito de "promover a vida em todo o mundo" impulsiona toda a nossa equipe global.

Todos os dias, estamos pensando grande e trabalhando de forma inteligente para resolver alguns dos desafios mais difíceis que impactam o mundo. Seja facilitando a água potável para as comunidades, criando cidades resilientes ao clima ou projetando espaços de vida mais confortáveis, nunca nos contentamos com o "bom o suficiente" quando há uma oportunidade de tornar a vida melhor.

Onde o propósito ganha vida, ele muda vidas. É para isso que trabalhamos. E quanto a você?

Na Orbia Building & Infrastructure, promovemos a vida em todo o mundo construindo ambientes saudáveis e sustentáveis. E onde é que a nossa ajuda é mais necessária? Os lugares em que vivemos: cidades onde a água potável está vazando, o verde está desaparecendo, as ruas estão inundando após fortes chuvas e sistemas de esgoto desatualizados estão poluindo nossas águas subterrâneas. É hora de fazer parte do nosso time e ajudar a construir ambientes mais sustentáveis!

Estamos atualmente procurando uma Pessoa Supervisora de Transporte para se juntar a nós em Sumaré/SP . Se você quer continuar fazendo a diferença e crescer em uma empresa com propósito, verifique os requisitos necessários e se inscreva em nossa oportunidade interna (apenas para colaboradores Amanco Wavin).

Como Pessoa Supervisora de Transporte você vai:

Liderar, planejar e gerir a logística nacional da Amanco Wavin, garantindo o pleno atendimento das demandas de transporte, a eficiência operacional e o cumprimento dos níveis de serviço estabelecidos. Atua na gestão integrada de sete plantas no Brasil, assegurando o balanceamento da capacidade de mão de obra, a utilização otimizada dos recursos e a correta alocação de veículos conforme a demanda de cada unidade. Conduz processos de contratação e negociação de fretes em âmbito nacional, com foco na redução de custos e na fidelização de motoristas autônomos, preservando parcerias estratégicas com transportadoras. Monitora e analisa indicadores de desempenho logístico, utilizando-os para embasar decisões e implementar melhorias contínuas. Garante a execução de operações de forma segura, pontual e alinhada às metas corporativas, promovendo a integração entre áreas internas e externas para atingir resultados sustentáveis e de alto impacto para a companhia.

Principais desafios da função:

• Supervisionar, orientar e desenvolver a equipe, assegurando a capacitação e alta performance.
• Planejar, conduzir e supervisionar a contratação de todos os fretes do Brasil, com gestão de orçamento anual.
• Monitorar e analisar todos os indicadores-chave de performance logística, sendo os principais: (Carteira Imediata, carteira de clientes agendados, On Time, On Time Entrega, Fretes), gerir e acompanhar a divisão de autônomos por transportadora, divisão entre fretes combinados e fretes normais, coletas, entregas e Transferências.
• Planejamento e execução do inbound..
• Gerir a captação e integração de novos motoristas autônomos, fortalecendo parcerias estratégicas e garantindo fidelização.
• Garantir a ocupação ideal da mão de obra e a correta distribuição de veículos contratados de acordo com a capacidade operacional e janelas de carregamento dos sites.
• Assegurar o nível de serviço (OTIF) das operações, monitorando pontualidade de remessas e entregas, com foco na redução de não conformidades.
• Gerir e coordenar as transferências de produtos acabados entre plantas e centros logísticos.
• Participar ativamente de decisões estratégicas da companhia, propondo soluções para aumento de produtividade e otimização de recursos.

Como Requisitos Básicos, Você Deve Ter:

• Escolaridade: Ensino Superior completo em Logística, ADM, Engenharias ou afins;
• Conhecimento básico de inglês, com capacidade para leitura e interpretação de manuais, procedimentos, sistemas e relatórios técnicos.
• Disponibilidade de horário e flexibilidade para atender às demandas do negócio e da equipe, compatíveis com uma posição de gestão e liderança.
• Ser colaborador efetivo (temporários e terceiros não poderão participar de processos seletivos abertos para recrutamento interno)
• Ser efetivo há no mínimo 1 ano ou ter no mínimo 1 ano da última promoção para os colaboradores com cargos técnicos, administrativos e de gestão;
• Ser efetivo há no mínimo 6 meses ou ter no mínimo 6 meses da última promoção para cargos operacionais;
• Intervalo mínimo de 6 meses será necessário para a participação em um novo processo seletivo para a mesma posição.
• Última Avaliação de Desempenho no mínimo Dentro do Esperado (para cargos que realizaram a última avaliação);
• Antes de inscrever-se no processo seletivo interno, discutir e negociar antecipadamente com o seu gestor imediato.

Essa pode ser a oportunidade PRA VOCÊ continuar crescendo dentro da Amanco Wavin!

Boa sorte! [Não traduzido no idioma selecionado]