Technicien QHSE at Menco in Bouguenais, Pays de la Loire, FR

Créée il y a 12 ans par Éric, professionnel de l’intérim avec plus de 25 ans d’expérience et fils d’ouvrier, MENCO est née d’une conviction forte : bâtir une entreprise solide, humaine et durable, proche du terrain et de celles et ceux qui y travaillent.

Aujourd’hui, MENCO c’est :

• 25 agences partout en France
• Une entreprise structurellement rentable, avec de vrais fonds propres
• Une culture d’entreprise basée sur la fidélité, l’évolution interne et l’engagement

Nous sommes spécialisés dans l’industrie, le transport, le BTP et la logistique, avec une approche très opérationnelle et orientée résultats.

Notre différence ? 👉 Nous allons vers les candidats (recrutements terrain, réseaux sociaux, opérations food truck) 👉 Nous plaçons la sécurité et le bien-être au cœur de notre ADN (fonction QHSE structurée, process solides) 👉 Nous travaillons avec des outils performants (suite ENZO, TEMPO, CEVEO, outils de calcul de marge) pour piloter une activité saine et transparente

🎯 Votre mission :

Rattaché au Responsable QHSE du Groupe, vous assurez la conformité réglementaire et normative de MENCO. Vous êtes un support et un référent pour les agences et les services supports, et assistez le Responsable QHSE dans l’animation du système de management QHSE.

Participer à l’élaboration du système de management QHSE

• Participer à la définition des processus de l’entreprise avec les différents pilotes.

• Participer à l’élaboration et à l’harmonisation des procédures et instructions de travail pour les processus supports et les processus métiers.

• Participer aux revues de direction et aux revues de processus.

• Accompagner le Responsable QHSE dans les démarches et audits de certification selon les référentiels MASE, ISO 9001 et ISO 45001.

Animer le système de management QHSE

• Promouvoir la politique QHSE du Groupe MENCO.

• Sensibiliser et former les équipes aux sujets QHSE.

• Mettre en œuvre les analyses de risques à tous les niveaux.

• Conseiller le réseau sur les thématiques QHSE.

• Accompagner les agences et les clients dans les actions de prévention et de sensibilisation : études de postes, visites de postes, sensibilisations, causeries, Safety Day, challenges prévention…

• Sensibiliser les intérimaires à la santé et à la sécurité au travail (SST) ainsi qu’à l’environnement.

Surveiller et auditer le système de management QHSE

• Participer à la mise en place des indicateurs de surveillance.

• Assurer la veille réglementaire QHSE et contribuer à l’évaluation de la conformité.

• Surveiller les indicateurs et les résultats par rapport aux objectifs définis.

• Organiser des surveillances ponctuelles sur la conformité réglementaire.

• Veiller à la traçabilité de chaque non-conformité identifiée.

• Contrôler la conformité des dossiers intérimaires : documents officiels, habilitations, CACES, visites médicales…

• Se déplacer dans les agences pour réaliser les audits internes.

Améliorer le système de management QHSE

• Participer à l’analyse des risques et des opportunités QHSE pour l’ensemble des processus.

• Participer à la mise à jour du Document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP) du siège et des agences.

• Analyser les accidents du travail et les presque-accidents des intérimaires (arbre des causes, méthode des 5 pourquoi) avec les agences et les entreprises utilisatrices ; suivre les indicateurs AT (taux de fréquence, taux de gravité).

• Analyser les dysfonctionnements et rechercher des pistes d’amélioration.

• Planifier les actions d’amélioration et suivre leur avancement.

• Vérifier les résultats et l’efficacité des actions d’amélioration.

• Corriger les écarts identifiés par des actions curatives, correctives et préventives.

• Contribuer à la définition des projets d’amélioration continue et y participer.

👤 Profil recherché :

Compétences et connaissances :

• Connaissance de la réglementation en santé et sécurité au travail (Code du travail) et en environnement.

• Maîtrise des spécificités du travail temporaire : obligations partagées entre l’entreprise de travail temporaire et l’entreprise utilisatrice, postes à risques, formation renforcée à la sécurité et suivi médical des intérimaires.

• Connaissance des référentiels ISO 9001, ISO 45001 et MASE.

• Maîtrise des méthodes d’évaluation des risques professionnels : DUERP, analyse de poste, plan de prévention.

• Connaissance des méthodes d’analyse des accidents et de résolution de problèmes : arbre des causes, 5 pourquoi, Ishikawa, PDCA.

• Connaissance des techniques d’audit interne.

• Maîtrise du Pack Office (Excel, PowerPoint, Word).

• Appétence pour les outils numériques.

Savoir-faire :

• Conduire un audit interne et rédiger un rapport d’audit.

• Rédiger et mettre à jour des procédures, instructions et supports documentaires.

• Animer une sensibilisation ou une causerie sécurité auprès de publics variés (permanents et intérimaires).

• Analyser un accident du travail et construire un plan d’actions.

• Construire, suivre et analyser des tableaux de bord et indicateurs QHSE.

• Assurer une veille réglementaire et évaluer la conformité.

• Gérer les priorités et mener plusieurs dossiers en parallèle.

Savoir-être :

• Rigueur et sens de l’organisation.

• Pédagogie et aisance à l’oral.

• Sens de l’écoute et du relationnel, quels que soient les interlocuteurs (intérimaires, agences, clients, direction).

• Diplomatie et force de conviction pour faire appliquer les règles.

• Autonomie et esprit d’initiative.

• Réactivité et adaptabilité.

• Goût du terrain et des déplacements.

• Sens du service et esprit d’équipe.

Profil idéal :

Vous justifiez de 2 à 5 ans d’expérience sur un poste de technicien QHSE, idéalement dans une entreprise de services (RH ou administrative).

Une expérience dans le secteur du travail temporaire serait un plus. Une connaissance des métiers du BTP, du transport ou de l’industrie serait appréciée.

Formation : Bac+2 minimum en QHSE (BTS, BUT HSE…). Une licence professionnelle ou un Bachelor QHSE serait apprécié.

Permis B indispensable pour les déplacements en agences et chez les clients.

📍 Informations pratiques :

• Lieu de travail : siège du Groupe MENCO, avec des déplacements réguliers dans les agences MENCO et chez les clients.
• Rattachement hiérarchique : Responsable QHSE.
• Relations internes : Direction, fonctions support du siège, équipes d’agence, directeurs de région et responsables de secteur.
• Relations externes : clients (entreprises utilisatrices), intérimaires, organismes certificateurs, CARSAT et services de prévention et de santé au travail.

🤝 Process de recrutement

1. Échange avec Nicolas, notre Responsable QHSE – 45 minutes.
2. Entretien avec la Direction – 1 heure.
3. Prise de référence.
4. Proposition d’embauche.

🌍 Diversité & Inclusion

Chez MENCO, nous croyons que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à garantir l’égalité des chances et à offrir un environnement inclusif, respectueux et bienveillant.