IT Project Manager at Lely · Maassluis

companyDescription Een duurzame, winstgevende en aangename toekomst voor een melkveehouder door robotisering, engineering en boerenkennis te combineren, daar geloven we in. Dat begon ruim 75 jaar geleden met een droom van twee broers in Maassluis. Sindsdien zijn we innovatieve koploper in geautomatiseerde systemen voor melkveehouders over de hele wereld. Met 2,500 gespecialiseerde professionals werken we constant aan nieuwe agrarische revoluties. Dat doen we nog steeds vanuit onze Campus in Maassluis, het gebouw met de hoogst haalbare duurzaamheidsprestaties van Nederland, maar ook wereldwijd. Met als doel, melkveehouden voor een volgende generatie (ook) interessant te maken. jobDescription Ben jij een ambitieuze IT Project Manager met de drive om complexe IT‑projecten tot een succes te brengen? Krijg je energie van verandering, samenwerking en het realiseren van tastbare resultaten in een internationale en innovatieve omgeving? Dan biedt Lely een unieke kans om echte impact te maken. Werken in IT bij Lely IT bij Lely bevindt zich in het hart van een high‑tech organisatie die wereldwijd bijdraagt aan duurzame voedselproductie. Digitalisering, data en technologie spelen een sleutelrol in het realiseren van onze strategische ambities. Dat betekent werken in een omgeving met veel dynamiek, inhoudelijke complexiteit en ruimte voor initiatief. Binnen Lely heerst een cultuur van vertrouwen, eigenaarschap en samenwerking. Professionals krijgen de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen, mee te denken over verbeteringen en actief richting te geven aan verandering. Dit maakt IT bij Lely aantrekkelijk voor mensen die zowel resultaatgericht als nieuwsgierig zijn en willen blijven leren. De rol Als IT Project Manager ben je verantwoordelijk voor meerdere IT‑projecten die bijdragen aan de verdere digitalisering en ontwikkeling van de organisatie. In nauwe samenwerking met collega’s uit IT, de business en externe partners worden slimme oplossingen gerealiseerd die daadwerkelijk waarde toevoegen. Hoewel de rol geen formele leidinggevende verantwoordelijkheden kent, wordt wel een stevige verbindende rol verwacht. Vanuit de secure base‑filosofie breng je rust, overzicht en voorspelbaarheid in projecten en samenwerking. Door toegankelijk te zijn, duidelijke kaders te bieden en consequent te communiceren, ontstaat een veilige basis waarin stakeholders eigenaarschap durven te nemen en teams effectief kunnen presteren. Deze positie past goed bij een projectmanager die al een solide basis heeft gelegd en toe is aan een volgende stap in complexiteit, zichtbaarheid en impact. Belangrijkste verantwoordelijkheden Leiden en coördineren van IT‑projecten van initiatie tot implementatie, evaluatie en overdracht Vertalen van businessbehoeften naar concrete IT‑oplossingen en heldere projectplannen Bewaken van voortgang, kwaliteit, planning, scope en budget, met tijdige bijsturing waar nodig Proactief signaleren en managen van risico’s, afhankelijkheden en knelpunten Effectief schakelen met stakeholders op verschillende niveaus binnen de organisatie en met externe partners Zorgen voor heldere rapportages en transparante communicatie richting opdrachtgevers en management Actief bijdragen aan de verdere professionalisering van projectmanagement binnen Lely en het delen van kennis en best practices qualifications Afgeronde hbo‑ of wo‑opleiding in een technische, bedrijfskundige of IT‑gerelateerde richting Circa vijf jaar ervaring in IT‑projectmanagement binnen een grotere, complexe organisatie Aantoonbare ervaring met het succesvol realiseren van complexe IT‑projecten Goede kennis van projectmanagementmethodieken zoals Agile, Scrum, Prince2 en/of IPMA‑C, met een pragmatische toepassing in de praktijk Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om mensen mee te nemen in verandering Organisatiesensitiviteit en gemak in het schakelen met uiteenlopende stakeholders Zelfstandige, proactieve en oplossingsgerichte werkstijl Uitstekende beheersing van zowel het Nederlands als het Engels, mondeling en schriftelijk additionalInformation Werken bij Lely betekent bijdragen aan duurzame vooruitgang binnen een van de meest innovatieve organisaties van Nederland. Jij draagt bij aan het toekomstbestendig maken van de agrarische sector, en wij zorgen dat jij daar alle ruimte, middelen en ondersteuning voor krijgt. Een internationale werkomgeving met ruimte voor eigen initiatief en ondernemerschap. Uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder tot 8 weken vakantie per jaar en een goede pensioenregeling. Een salaris binnen de schaal van €5800 - €8000 bruto per maand, waarin we graag zien dat er vanaf je startsalaris nog groeiruimte is richting de toekomst Goede doorgroeimogelijkheden: jij bent in regie over je ontwikkeling en kunt kiezen uit diverse trainingen via onze Lely Academy – van persoonlijke ontwikkeling tot vakspecifieke opleidingen. Onze moderne Lely Campus biedt dagelijks toegang tot uitgebreide sportfaciliteiten: een indoor gym, outdoor padelbanen, een basketbal- en volleybalveld buiten, tafeltennis en tafelvoetbal. Je kunt meedoen aan Hyrox-workouts of je inschrijven voor personal training – en je collega’s uitdagen tijdens een actieve pauze. Geniet van verse koffie en thee van onze eigen barista, met melk rechtstreeks van onze boerderij, én een gezond en betaalbaar bedrijfsrestaurant. Een gratis shuttlebus brengt je van en naar de metro in Maassluis, zodat jouw werkdag soepel begint en eindigt. Successen moeten gevierd worden: van jubilea tot kerstfeesten – bij Lely weten we hoe we dat aanpakken! Ook zijn we trots dat onze inzet en visie zijn bekroond met het winnen van de Rotterdamse Ondernemersprijs 2025! Recruitment & selectie bureau, consultancy en/of uitzendbureau? We waarderen de interesse, maar we werven al onze kandidaten rechtstreeks. We begrijpen dat je als intermediair kandidaten wilt aandragen voor onze mooie functies en wilt bijdragen aan onze ambities, maar dit is niet hoe wij ons recruitmentproces hebben ingericht. Dit betekent dat alle ongevraagde profielen die voor Lely vacatures worden aangeboden, zullen worden behandeld als directe sollicitaties.