Technicus at Johnson & Johnson in Amersfoort, Utrecht, The Netherlands

Technicus Location: Amersfoort, Utrecht, Netherlands At Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. Learn more at jnj.com. As guided by Our Credo, Johnson & Johnson is responsible to our employees who work with us throughout the world. We provide an inclusive work environment where each person is considered as an individual. At Johnson & Johnson, we respect the diversity and dignity of our employees and recognize their merit. Job Function: Supply Chain Manufacturing Job Sub Function: Production Equipment Repair & Maintenance Job Category: Business Enablement/Support All Job Posting Locations: Amersfoort, Utrecht, Netherlands Job Description: Bij Johnson & Johnson geloven we dat gezondheid alles is. Onze innovatieve kracht in de gezondheidszorg stelt ons in staat te bouwen aan een wereld waarin complexe ziekten kunnen voorkomen, behandeld en genezen worden. Een wereld waarin behandelingen slimmer en minder invasief zijn en oplossingen op maat gemaakt zijn. Door onze expertise op het gebied van innovatieve geneesmiddelen en medische technologiebevinden we ons in een unieke positie om te innoveren in het volledige spectrum van de gezondheidszorg en zo doorbraken te realiseren die een grote impact hebben op de gezondheid van mensen wereldwijd. Meer informatie vind je op www.jnj.com OverMedTech Gedreven door innovatie op het snijvlak van biologie en technologie ontwikkelen we de volgende generatie van slimmere, minder invasieve, meer gepersonaliseerde behandelingen. Uw unieke talenten zullen patiënten helpen op hun reis naar welzijn.Gavoormeerinformatienaarhttps://www.jnj.com/medtech We zijn op zoek naar het beste talent voor een Medisch Hulpmiddel Technicus in Amersfoort! Doel: In deze rol bent u de schakel tussen technologie en patiëntveiligheid. U zorgt ervoor dat medische hulpmiddelen die wereldwijd in ziekenhuizen en klinieken worden gebruikt, optimaal functioneren. Je werkt in een gestructureerde maar dynamische omgeving waar kwaliteit, precisie en teamwork essentieel zijn. En het beste deel? Je werktijden zijn flexibel; je kunt je dag om 07:30 of 08:30 beginnen, afhankelijk van wat het beste bij je past. Als medisch hulpmiddeltechnicus zult u: Voer pre- en post-tests uit op medische hulpmiddelen Onderzoek en los technische problemen op. Demonteer en assembleer apparaten met precisie. Documenteer werk- en apparaatgeschiedenis nauwkeurig in Salesforce. Beheer reserveonderdelen en houd het voorraadverbruik bij tijdens het reparatieproces. Kwalificaties/Vereisten: Technische ervaring (bijvoorbeeld in elektromechanica, werktuigbouwkunde of als technicus). Een scherp oog voor detail en een sterk verantwoordelijkheidsgevoel. Een samenwerkende mindset en het vermogen om te gedijen in een gestructureerde, snelle omgeving. Vaardigheid in Engels, verbaal en schriftelijk, Nederlands is een pluspunt. Ervaring met Salesforce en MS Office is een voordeel. Wat bieden wij u? Wij geloven dat goed werk begint met goed voor onze mensen zorgen. Daarom bieden wij het volgende aan: 36 vakantiedagen (gebaseerd op voltijdse dienst). Flexibele werktijden. Een gezonde werk-privébalans, inclusief een wereldwijd welzijnsprogramma. J&J Ziektekostenverzekering en pensioenplan. Reiskostenvergoeding (afhankelijk van je vervoersmiddel) Een betekenisvolle rol met directe impact op het leven van patiënten. Een ondersteunend team waar samenwerking en groei centraal staan. The anticipated base pay range for this position is 35.000,00 to 53,360.00 In addition to base pay, we offer the following benefits*: an annual bonus with set target (% of pay) depending on pay grade / location, where the actual amount is based on the employees’ and companies’ performance of the previous calendar year, or sales commissions. Moreover, we offer vacation days, parental leave for a minimum of 12 weeks, bereavement leave, caregiver leave, volunteer leave, well-being reimbursement, programs for financial, physical and mental health. We also offer service anniversary and recognition awards, and subject to the terms of their respective plans, employees - and in some location’s eligible dependents - can participate in several insurance plans. For more information, visit Employee benefits | Supporting well-being & career growth | Johnson & Johnson Careers. *This is for informative purposes only. Amounts and actual benefits may vary by location and are subject to change. Onssollicitatieproces Bij Johnson & Johnson willen we dat elke kandidaat zich ondersteund voelt tijdens het sollicitatieproces. Ons doel is om de ervaring duidelijk, eerlijk en respectvol te maken voor jouw tijd. Watkunjeverwachten: Beoordeling van je sollicitatie: We bekijken je cv zorgvuldig om te zien hoe jouw vaardigheden en ervaring aansluiten bij de functie. Kennismaking: Als er een goede match is, word je uitgenodigd voor een kort gesprek met een van onzerecruitersom meer over jou te weten te komen en eventuele vragen te beantwoorden. Op de hoogte blijven: We begrijpen dat wachten lastig kan zijn en dat processen kunnen veranderen; ons recruitmentteamhoudtje op de hoogte en zorgt ervoor dat je weet wat je bij elke stap kunt verwachten. Laatste stappen: Voor succesvolle kandidaten moeten land-specifieke controles worden afgerond voordat je aan je nieuwe functie begint.Wijbegeleidenjehierbij. Tot slot nodigen we je aan het einde van het proces uit om feedback te geven via een korte enquête — jouw input helpt ons om de ervaring voor toekomstige kandidaten te blijven verbeteren. Bedankt voor je interesse in een carrière bij Johnson & Johnson. We kijken ernaar uit om meer over jou te leren en wensen je veel succes in het proces!#RPOEMEA Required Skills: Preferred Skills: Communication, Detail-Oriented, Equipment Maintenance, Good Manufacturing Practices (GMP), Manufacturing Equipment, Plant Operations, Predictive Maintenance, Problem Management, Process Oriented, Product Installation, Repair Management, Time Management, Troubleshooting