INTERN DESARROLLO Y CAPACITACIÓN (NO… at Grupo Mariposa · Guatemala…

COMPANY DESCRIPTION Somos una compañía comercializadora de bebidas y alimentos con 137 años de experiencia y operaciones en Centroamérica, el Caribe y Sudamérica. Contamos con el portafolio de productos más grande de la región y trabajamos junto a nuestros socios estratégicos Pepsico, Ambev y Beliv ofreciendo soluciones innovadoras a nuestros clientes. En CBC sabemos construir vínculos sólidos y duraderos. Sabemos escuchar a los consumidores para entender sus necesidades y ofrecerles las mejores marcas en las distintas ocasiones de consumo. Llevamos sabor y frescura al mundo con la ambición de convertirnos en una compañía multicategoría que siga expandiendo sus horizontes. Lo hacemos con el entusiasmo de ver sonreír a nuestro equipo, a los nuestros y a quienes disfrutan lo que hacemos. Nuestra cultura y energía transformadora tienen a la pasión como el motor que nos impulsa a ser mejores y a conquistar nuevos desafíos. Trabajamos con el disfrute de hacer juntos lo imposible. JOB DESCRIPTION Descripción del puesto Buscamos un(a) estudiante con interés en el área de Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional para apoyar en procesos administrativos y de gestión de talento. La persona brindará soporte en actividades relacionadas con la incorporación de colaboradores, seguimiento documental y administración de información, contribuyendo a una experiencia positiva para los empleados y al cumplimiento de los procesos internos. Responsabilidades principales • Apoyar en el proceso de onboarding de nuevos colaboradores. • Gestionar la elaboración y entrega de gafetes de identificación. • Subir y organizar evidencias, documentación y registros en los sistemas o sitios internos correspondientes. • Dar seguimiento a documentación requerida para procesos de Recursos Humanos. • Apoyar en actividades de comunicación y coordinación con diferentes áreas. • Brindar soporte administrativo a proyectos e iniciativas de Desarrollo de Gente y Gestión. • Mantener actualizadas bases de datos y archivos relacionados con el área. QUALIFICATIONS Requisitos • Estudiante de último año de las carreras de Psicología Industrial, Administración de Empresas o carreras afines. • Disponibilidad para realizar prácticas o internship a tiempo completo. • Interés en áreas de Recursos Humanos, Desarrollo Organizacional y Gestión del Talento. • Manejo básico de herramientas de Microsoft Office (Excel, Word y PowerPoint). • Habilidades de organización y atención al detalle. • Capacidad para manejar información de manera confidencial.