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Chef de projet Postes haute tension (H/F) at Equans · Guyancourt
Skills
Job Description
Description de l'emploi
Bouygues Energies & Services - T&D, filiale d’Equans, groupe Bouygues recherche son futur : Chef de projet, Postes haute tension (H/F)
📍 Localisation du projet : Isle-sur-Marne (51)
🗓 CDI
👷 Présentation du Groupe
Le Groupe Bouygues est un acteur mondial dans les secteurs du BTP, des énergies, des télécoms et des médias, structuré autour de 6 métiers : Bouygues Construction, Immobilier, Colas, TF1, Bouygues Telecom, et Equans.
Equans est aujourd’hui le leader mondial des services multi-techniques, grâce à ses entités Ineo, Axima et Bouygues Energies & Services, et à l’engagement de ses 97 000 collaborateurs dans plus de 20 pays.
🔌 L’entité que vous rejoignez
Notre division T&D regroupe 300 experts spécialisés dans le transport et la transformation de l’électricité (lignes aériennes, souterraines, postes HT).
Forte de plus de 115 M€ de chiffre d’affaires, l’entité accompagne ses clients sur toute la chaîne de valeur des projets THT : conception, dimensionnement, réalisation, mise en service et financement.
Envie d’en apprendre davantage sur notre division T&D ? C’est par ici :
https://www.bouygues-es.fr/energies/transport-et-distribution
🎯 Votre challenge à nos côtés
En tant que Chef de projet Postes HTB, vous êtes au cœur de notre activité, garantissant le respect des engagements envers nos clients et en interne. Votre rôle est d'assurer le pilotage de projets d'envergure de construction de postes électrique HTB complexes pour atteindre des résultats optimaux (budget, qualité, sécurité, environnement).
Vos responsabilités principales :
- Gestion de projet : planifier, coordonner et superviser les moyens humains, techniques et financiers nécessaires pour livrer les projets dans les délais impartis.
- Management : Manager une équipe de collaborateurs.
- Qualité, Sécurité et Environnement : piloter les normes QSE avec rigueur, réduire l'empreinte carbone et garantir la sécurité des opérations.
- Expérience client : maintenir la satisfaction client, respecter les contrats, et résoudre les litiges en collaboration avec nos experts.
- Management : Constituer et gérer des équipes performantes, fixer les objectifs, et maintenir un climat de travail constructif.
- Contrôle financier : suivre le budget, piloter la rentabilité et présenter des bilans réguliers à la direction.
🧠 Et si on parlait de vous ?
Diplômé d'une école d'Ingenieur en génie électrique, industriel, mécanique ou généraliste.
Vous avez une expérience d'au moins 5 ans en gestion de projets, idéalement dans un environnement technique exigeant.
Compétences clés :
- Maitrise des outils de gestion de projet (MS Project, SAP).
- Capacité à manager des équipes et coordonner des parties prenantes variées.
- Solides compétences organisationnelles, relationnelles et en négociation.
- Connaissance des normes de construction, des bases juridiques et de la gestion financière.
- Anglais professionnel requis.
🌟 Les avantages à nous rejoindre
- Rémunération sur 13 mois + prime vacances (30 % congés payés BTP)
- Intéressement et participation
- PEE & PERCOL – actionnariat salarié Bouygues
- Avantages CSE : chèques vacances, rentrée scolaire, culture, etc.
- Mutuelle & Prévoyance (ex : Pro BTP)
- Mobilité, accompagnement personnalisé et accès à des parcours de formation structurés
- Véhicule
- 11+1 jours de RTT / an
🤝 Notre processus de recrutement
- Un premier échange avec le recruteur
- Un à deux entretiens avec le Manager ou Responsable opérationnel
- Possibilité d’un échange final avec autre intervenant RH ou direction opérationnelle
L’avancement du processus vous sera communiqué : transparence et bienveillance sont nos engagements.
♻️ Notre engagement
Chez Equans, nous croyons aux talents pluriels. Ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap.
Nous menons une politique active de diversité, d’inclusion et de sécurité, pilier de notre culture d’entreprise.
🔎 En savoir plus sur nos engagements :