Coordinateur Paie at Crédit… · Paris

POUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI !

Envie de vivre chaque jour l’occasion de collaborer avec des experts de divers domaines, dans un environnement qui prône l’esprit d’équipe et l’innovation ? Alors, vous êtes au bon endroit !

Le Crédit Agricole Ile-de-France recrute Coordinateur paie

Tout le monde connaît le Crédit Agricole ! Vraiment ? 1er financeur de l’économie française, nous sommes aussi la Banque Universelle de Proximité et nos 4000 collaborateurs en Ile-de-France agissent dans l’intérêt de nos clients et celui de la société avec proximité, responsabilité et solidarité. Développer les territoires, proposer des solutions sur-mesure pour des projets de vie de nos clients, c’est ce qui nous anime !

Les 3 raisons de nous rejoindre ?

• Ici, vous donnez plus de sens à votre métier : vos actions ont de l’impact !

• Ici, vous intégrez un collectif engagé : la confiance est le fondement de toutes nos relations.

• Ici, vous développez votre potentiel : que vous soyez ou non issu du monde bancaire, créez le parcours qui vous ressemble, tout en étant accompagné en proximité.

Vous l’avez compris, pour vous tout commence ici !

Envie de faire vraiment la différence dans les projets de vie de vos clients et de relever tous les challenges qui s’offrent à vous ? Oui ? Alors, vous êtes au bon endroit pour cela !

Le Crédit Agricole d'Île-de-France recrute un "Expert Paie" senior pour un contrat à durée indéterminée.

Vous serez amené(e) à jouer un rôle de coordination de l’activité de l’équipe paie en alliant expertise, solides connaissances comptables, tout en accompagnant l’équipe au quotidien et dans sa montée en compétences.

Rôle de coordinateur d’activité, en appui au Manager Paie, vous assurez

• la coordination et l’accompagnement au quotidien des collaborateurs de l'équipe :
• la priorisation des activités,
• la gestion des pics d'activité et garantie du respect des délais de paie.
• Etes le point de référence technique pour les collaborateurs,

Vous participez à l'amélioration continue des processus et représentez l'équipe en l'absence du manager.

Vous aurez la gestion d’un portefeuille paie de taille réduite en complète autonomie :

• Gestion des soldes de tout compte (tous départs)
• Saisie des éléments fixes et variables
• Calcul des heures supplémentaires
• Gestion des acomptes et virements salaires
• Déclarations et suivi des avis d'arrêt de travail
• Suivi des remboursements IJSS et gestion des dossiers prévoyance
• Contrôle des bulletins
• Création et envoi des DSN
• Relation avec la MSA – AGRICA – Assistante sociale

Vous aurez également en charge la gestion comptable de la paie :

• Facturations
• Provisions
• Ecritures comptables
• Déclaration et paiement des Taxes et Cotisations
• Suivi de la masse salariale

Profil :

• Formation BAC + 2/3 validée dans le domaine de la paie ou de la comptabilité

• Vous avez un très bon niveau d’expertise en paie et comptabilité. Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire d’au moins 5 ans.

• Vous recherchez un poste avec des responsabilités et une trajectoire d’évolution

• Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques (Excel, ...) et connaissez le logiciel HRACCESS

• Vous aimez travailler en équipe et vous avez de bonnes qualités relationnelles, de pédagogie et la capacité à orienter des collègues

• Vous êtes autonome et rigoureux et vous avez la capacité de gérer les priorités en période de clôture

• Vous savez faire preuve de discrétion, d'intégrité et de confidentialité

Ce poste est fait pour vous !