Team Lead Productie – Opstart… at Avantor Asia… · Hillegom

Team Lead Productie – Opstart Productielijn Location: Hillegom, NLD The Opportunity: Voor de opstart van een volledig nieuwe productielijn zoeken wij een hands-on en technisch sterke Team Lead. In de eerste jaren ligt de focus volledig op de technische opbouw: je stuurt nog geen team aan, maar bent verantwoordelijk voor installatie, testen en optimalisatie van de machines. De machines worden vanaf deze zomer geleverd, waardoor we idealiter op zoek zijn naar iemand die beschikbaar is vanaf juli. In deze periode werk je nauw samen met leveranciers en bouw je diepgaande kennis op van de installaties. Je krijgt veel autonomie en vrijheid om binnen een duidelijk kader actief mee te bouwen aan deze nieuwe business unit. Takenenverantwoordelijkheden Installatie en opstart van nieuwe productiemachines Intensieve samenwerking met leveranciers en technische partners Testen, afstellen en optimaliseren van productielijnen Opzettenvanwerkinstructiesenstandaardprocessen Identificeren en implementeren van verbeteringen Voorbereiden van toekomstige teamstructuur Wat breng je mee Ongeveer 5 jaar ervaring als operator of technisch specialist Sterk technisch inzicht en probleemoplossend vermogen Zeer hands-oningesteld Sterkzelfstandigenverantwoordelijkheidsgevoel Ervaring met continuous improvement, Lean of 5S is een plus Builder-profiel: iemand die energie krijgt van het opstarten van nieuwe activiteiten en het opzetten van processen vanaf nul Beschikbaarvanafidealiterjuli Nederlandsen Engels Opleiding & achtergrond Technische opleiding (mechatronica, elektromechanica, procestechniek) of gelijkwaardig door ervaring Ervaring met continuous improvement, Lean of 5S is een plus Sterke hands-on ervaring met industriële machines en processen Solliciteer nu en help ons mee de toekomst van de wetenschap vorm te geven! #LI-Onsite Disclaimer: The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed by employees assigned to this classification. They are not intended to be construed as an exhaustive list of all responsibilities, duties and skills required of employees assigned to this position. Avantor is proud to be an equal opportunity employer. Why Avantor? Dare to go further in your career. Join our global team of 14,000+ associates whose passion for discovery and determination to overcome challenges relentlessly advances life-changing science. EEO Statement: We are an Equal Employment/Affirmative Action employer and VEVRAA Federal Contractor. We do not discriminate in hiring on the basis of sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religious creed, national origin, physical or mental disability, protected Veteran status, or any other characteristic protected by federal, state/province, or local law. If you need a reasonable accommodation for any part of the employment process, please contact us by email at recruiting@avantorsciences.com and let us know the nature of your request and your contact information. Requests for accommodation will be considered on a case-by-case basis. Please note that only inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to from this email address. Privacy Policy: We will use the personal information that you have submitted to us in order to consider your application for the relevant role. Your privacy is important to us. Please click here for our Privacy Policy which explains the purposes for which we will use your personal information and the ways in which we will handle and retain your information. It also explains the rights you have in relation to your information, and how to contact us with any queries or requests. 3rd Party Non-Solicitation Policy: By submitting candidates without having been formally assigned on and contracted for a specific job requisition by Avantor, or by failing to comply with the Avantor recruitment process, you forfeit any fee on the submitted candidates, regardless of your usual terms and conditions. Avantor works with a preferred supplier list and will take the initiative to engage with recruitment agencies based on its needs and will not be accepting any form of solicitation.