GERENTE FISCAL

GERENTE FISCAL Location: Jaguariúna - Campinas, SP, BRA Na Fresenius Medical Care, somos líderes globais em cuidados renais, comprometidos em melhorar a vida de pacientes com doença renal crônica. Nossa missão é fornecer produtos, serviços e cuidados inovadores e de alta qualidade ao longo de toda a jornada de saúde. Guiados por nossa visão — “Criar um futuro que valha a pena viver. Para pacientes. Em todo o mundo. Todos os dias.” — trabalhamos com propósito e compaixão, apoiados por uma equipe global de mais de 125.000 colaboradores. Dentro do nosso segmento Care Enablement, desenvolvemos e fornecemos produtos médicos essenciais à vida, soluções de saúde digital e terapias que fortalecem as equipes clínicas e melhoram os resultados dos pacientes. Nossa estratégia FME Reignite impulsiona a transformação por meio de inovação, eficiência e crescimento sustentável. Nossos valores orientam a forma como trabalhamos: We Care: Cuidamos dos nossos pacientes, uns dos outros e das nossas comunidades) We Connect: Conectamos equipes e regiões para entregar excelência juntos We Commit:  Comprometemo‑nos a fazer o que é certo — crescendo com propósito e liderando os cuidados renais com integridade e inovação. Gerente Fiscal Assegurar que todos os processos da fábrica da Fresenius no Brasil sejam conduzidos à luz da legislação estadual, municipal e federal e que todas as entradas e saídas de materiais ou bens estejam acompanhadas de documentos idôneos. Garantir que todos os impostos gerados nestas operações sejam apurados e pagos, bem como assegurar a entrega de todas as obrigações acessórias em conformidade com a legislação. Revisar procedimentos fiscais visando minimizar os riscos das unidades de São Paulo, Ceará e Rio de Janeiro. Representar a empresa perante as fiscalizações estaduais e municipais, providenciando toda a documentação requerida. Responsabilidades: 1- Liderar a equipe fiscal, mantendo o time motivado, identificando pontos deficientes e potenciais a serem desenvolvidos, mediante reuniões constantes com a equipe e feedbacks. 2– Garantir que as operações estejam de acordo com a legislação, mediante leitura diária de leis, portarias, decretos Estaduais e Federais e discussões a respeito de alterações e orientações a equipe, visando ainda, oportunidades de benefícios fiscais. 3- Garantir a apuração e pagamento dos impostos federais (PIS e COFINS), estaduais (ICMS, ICMS-ST) e municipais (ISS), mediante revisão das planilhas de cálculo e revisão das análises contábeis. 4- Assegurar que todos os procedimentos estejam corretos na apuração e apresentação da solicitação de homologação de créditos acumulados de ICMS através da Portaria Cat-83/SP (e-Credac). 5– Garantir o cumprimento dos procedimentos de recebimento dos documentos relativos às entradas de materiais e serviços, mediante divulgação e atualização do POP (Procedimento Operacional Padrão) e identificação/análise de desvios à norma. 6- Garantir o atendimento à fiscalização, intimação, auto de infração e despacho decisório, mediante a apresentação da documentação necessária, elaboração de defesa/manifestação de inconformidade e contato direto com fiscal/órgão responsável. 7– Assegurar o cumprimento das obrigações tributárias acessórias: GIA (Guia de Apuração e Informação de ICMS), GIA-ST, EFD ICMS IPI, EFD Contribuições, por meio de divulgação do calendário de obrigações e acompanhamento das referidas entregas; 8- Garantir a qualidade dos cadastros de materiais no que tange a requerimentos fiscais, mediante revisão periódica dos itens cadastrados, bem como suporte à equipe na correta aplicação do NCM (Nomenclatura Comum do MERCOSUL) de cada produto. 9– Garantir que retenções de impostos aplicadas no cadastro de fornecedores estejam de acordo com a legislação fiscal vigente, mediante consultas a legislação vigente, participação e elaboração de treinamentos externos / internos sobre o tema, e, revisão periódica das tabelas no sistema (SAP), bem como assegurando que toda exceção (isenção fiscal) praticada esteja prevista em lei, mediante exigência da documentação pertinente (Declaração do fornecedor, embasada pela legislação) para dossiê do fornecedor ou a cada pagamento, conforme aplicável. 10- Contribuir para melhoria e aperfeiçoamento dos processos da Companhia para atendimento à legislação ou das normas internas em conjunto; mediante participação em projetos com as demais áreas envolvidas. 11– Garantir que as equipes de Compras e Vendas tenham conhecimento dos reflexos tributários que devem ser considerados no ato da realização das respectivas transações compras e vendas, mediante treinamentos e orientações quanto à legislação pertinente. 12– Garantir que os cadastros dos materiais e dos fornecedores atendam aos procedimentos internos, bem como a legislação vigente e aos requisitos de SOX, que sejam feitos dentro do tempo estipulado em procedimento. Requisitos: Graduação em Ciências Contábeis; Administração de Empresas, Direito ou Economia. Experiência consolidada na área fiscal Desejável pós graduação Desejável inglês avançado Pacote Office Disponibilidade para atuar em regime híbrido em nossa unidade em Jaguariúna - SP Oferecemos oportunidades iguais para todos os profissionais qualificados, independentemente de gênero, raça, deficiência ou qualquer outra característica; proporcionando respeito mútuo, ambiente saudável e motivador a todos. O que oferecemos: Há muito para descobrir na Fresenius Medical Care, independentemente da sua área de especialização ou do nível de experiência — tudo dedicado à sua jornada profissional. Esteja você na linha de frente ou nos bastidores — você contribui para levar uma medicina cada vez melhor a um número crescente de pessoas ao redor do mundo. Oportunidades individuais para um planejamento de carreira autônomo e para o desenvolvimento profissional. Uma cultura corporativa com espaço para o pensamento inovador — para que juntos encontremos a melhor solução, não apenas a mais rápida. Um grande grupo de profissionais comprometidos, com ampla diversidade de competências, talentos e experiências. Os benefícios de uma corporação global bem-sucedida, combinados com a cultura acolhedora de uma empresa de médio porte.